Reservdelssamordnare

Svealandstrafiken AB har idag sex reservdelslager och verkstäder som underhåller vår fordonsflotta på ca 330 bussar från sex olika bussleverantörer. Reservdelssamordnaren ersätter befintlig reservdelspersonal och sammanställer, registrerar och förbereder rapporter om olika lageraktiviteter som har direkt koppling till både lager och verkstad. Du samarbetar delvis med vår verkstadssamordnare där du tar fokus på reservdelar kopplat till att skapa bättre förutsättningar för ett hållbart Svealandstrafiken. Svealandstrafiken AB erbjuder dig ett spännande och omväxlande arbete som ger utrymme för initiativtagande och eget ansvar. Du ingår i en arbetsgrupp om 5 personer och rapporterar direkt till lager- och reservdelschefen. Tjänsten innefattar först och främst att jobba som ersättare på våra reservdelslager vid behov, i dagsläget Västerås och Örebro. Att göra besök på våra ytterdepåer i Sala, Fagersta, Köping och Odensbacken med fokus på samordning. För att trivas i rollen krävs det att du är initiativtagande, relationsbyggande och har en flexibilitet i placeringsort. För att lyckas i rollen krävs det är du är trygg i din egen kunskap, ser möjligheter och vilka behov som krävs för att underlätta och optimera våra lager och verkstäder. Du har förmågan att hantera och prioritera mellan många arbetsuppgifter. Arbetsuppgifter • Ersätta lagerpersonal • Samordna inför inventering • Huvudkontaktperson gällande garantier mot våra avtalade leverantörer • Vara kontakten mot våra leverantörer när det gäller reservdelar • Samordningsarbete med verkstadssamordnare • Lagervård ytterdepåer, support med besök • Administrativa uppgifter i fordonssystem, lagersystem och ekonomisystem I arbetsuppgifterna har du ett nära samarbete med både lager- och reservdelschef och lagerpersonal. Kvalifikationer, tjänsten kräver att du har • svenskt B-körkort då resor inom tjänsten förekommer • god svenska i tal och skrift • god datavana • grundläggande kunskap gällande fordon och dess uppbyggnad, gärna tunga fordon • arbetat i en samordnade roll gällande verksamhetsprocesser tidigare och att du har en förmåga att bygga kontaktnät internt och externt • arbetat med planering kopplat till verkstadsmiljö • analytisk förmåga Meriterande • Fordonsteknisk utbildning Om anställningen Start: Omgående eller enligt överenskommelse Omfattning: Heltid, tillsvidare, vi tillämpar 6 månader provanställning Arbetstider: Dagtid Huvudplaceringsort: Västerås Har vi fångat ditt intresse? Det hoppas vi! Ansök genom att klicka på Ansök nu-knappen, senast den 3e januari 2025. Urval och intervjuer kommer att kunna ske löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Så sök redan idag! Om du har frågor om tjänsten eller Svealandstrafiken är du hjärtligt välkommen att kontakta Therese Jansson, Chef Lager och Reservdelar, E-post: [email protected] Mobil: 070 - 417 19 62 Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av annonser i samband med denna rekrytering. Om Svealandstrafiken Svealandstrafiken är ett aktiebolag som ägs av Region Västmanland och Region Örebro Län. Vi planerar, levererar och utvecklar kollektivtrafik med buss. Tillsammans med våra ägare, uppdragsgivare och samarbetspartners skapar vi affärsmässig samhällsnytta och bidrar till ett hållbart och levande samhälle med resenären i fokus. Busstrafiken vi utför bedrivs under våra ägares två olika varumärken: VL i Västmanland och Länstrafiken i Örebro. Vi kör såväl stads-, region- och skoltrafik i båda länen. Vårt unika koncept bygger på att de trafikuppdrag som tilldelas oss kombineras genom trafik i egen regi och upphandlade underentreprenörer. Tack vare vår modell kan vi optimera trafiken på ett kvalitativt, affärsmässigt och hållbart sätt. Svealandstrafiken har över 1100 medarbetare. Hos oss samlas människor från hela världen och i vår mångfald föds gemenskap, driv och innovationskraft. Och även om vi inte är nöjda än, är vi stolta över att vara bland de företag i branschen som har störst andel kvinnliga medarbetare. Tillsammans bygger vi en framgångsrik organisation utifrån vår gemensamma värdegrund: samverkande, värdeskapande, engagerande, ansvarstagande.