Ljungviksskolan söker speciallärare

Det här jobbet är hämtat från Arbetsförmedlingen, rekryteringen utförs inte av Manpower
  • posted: november 18, 2024
  • industry: Pedagogiska arbeten
  • apply-by : november 28, 2024
  • roma-no-of-positions: 1

Lerums kommun, med centralorten Lerum, har cirka 3 200 medarbetare och ligger cirka 20 minuters resväg från Göteborg. Lerum är en kommun i framkant, som vill mer. Vi blickar framåt med respekt för vår historia. Här finns rum att utvecklas och att växa. En plats för en hållbar framtid. Tillsammans arbetar vi för att erbjuda god service och skapa välfärd för kommunens drygt 43 000 invånare. En levande kommun med rum för dygnets alla timmar, för alla skeenden i livet.
Ljungviksskolan är en F-9 skola med tillhörande fritidshem. Skolan ligger nära naturen i en lantlig bruksmiljö. Tjänsten riktas framförallt mot lågstadiet. Här är vi inne i ett utvecklingsskede där vi fokuserar på att höja elevernas kunskaper och att bredda undervisningen och göra lärmiljön tillgänglig för alla elever. I vårt systematiska förbättringsarbete för F-3 fokuserar vi på arbetet med tidiga insatser, en trygg miljö där våra elever kan fokusera på lärandet.  Ljungviksskolan erbjuder en arbetsplats med god sammanhållning, mycket humor och ett tydligt utvecklingsfokus i en samarbetande kultur. ARBETSUPPGIFTER Som speciallärare på Ljungviksskolan kommer du att vara en viktig del i enhetens arbete för att alla elever ska nå så långt som möjligt i arbetet mot målen. Tjänsten riktas framförallt mot F-3. I din roll som speciallärare kommer du att ha ett extra ansvar för att arbeta med enskilda elever eller elevgrupper som upplever svårigheter i sitt lärande. Ditt arbete ska göra skillnad för både elever och undervisande lärare. Du kommer att stödja arbetslaget och lärarna att genomföra extra anpassningar och särskilt stöd och utveckla den ordinarie undervisningen.  Du kommer samarbeta tätt med lärare, förstelärararen för F-3, elevhälsa och skolledning. Du arbetar självständigt och är målinriktad, pålitlig och proaktiv. Du har lätt för att samarbeta med andra och kommer att arbeta med lärarna, EHT teamet och ledning för att identifiera och utveckla arbetet på enheten. Intervjuer genomförs löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! KVALIFIKATIONER Vi söker främst dig som är utbildad speciallärare. Lika viktigt är att du har gedigen och dokumenterad erfarenhet av att vara skicklig i ditt arbete med att undervisa och bygga en tillgänglig lärmiljö för alla elever.  Du ska finna glädje och stimulans i att arbeta med elever, ha en egen drivkraft, varar proaktiv och lösningsinriktad. Du ska ha lätt för att samarbeta med elever och personal, har ett stort engagemang och ett genuint intresse av barns utveckling, lärande och hälsa.  Du är trygg, nyfiken och prestigelös och är förtrogen med forskning om undervisning och utbildning. Det är extra meriterande om du har erfarenhet av praktiskt arbete med och att driva strategiskt utvecklingsarbete med trygghet och studiero,  tydliggörande lärmiljö, ledarskap i klassrummet. Du har god kännedom om läroplanen och skollagens krav inom undervisning och särskilt stöd. I arbete med elevernas och lärarnas lärande utgår du från ett holistiskt, salutogent perspektiv. I ditt arbete som speciallärare har du lärares och elevernas styrkor som utgångspunkt. Du tycker om att samarbeta med både elever, pedagoger, vårdnadshavare och ledning. Du är nyfiken och i ditt arbete utgår du från styrdokument, aktuell forskning och beprövad erfarenhet med eleven i fokus. Stor vikt läggs på personlig lämplighet och erfarenheter som ligger i linje med enhetens pågående systematiska förbättringsarbete. ÖVRIGT Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi vill främja en god arbetsmiljö där det går att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård och personalvårdprogram. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i t.ex. systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Om du har tekniska problem med din ansökan eller ditt konto hos Manpower, vänligen kontakta vår support:
0771-55 99 10
[email protected]
Vi har öppet helgfria vardagar 07:00-18:00.
På vår sida med Vanliga frågor hittar du många svar, och även en steg-för-steg-beskrivning av hur du söker jobb på vår hemsida.